5月23号，习近平总书记主持召开二十届中央审计委员会第一次会议，会议强调，审计是党和国家监督体系的重要组成部分，是推动国家治理体系和治理能力现代化的重要力量，这深刻阐述了审计工作的重要意义。党的二十大报告指出，人才是第一资源。2023年生物城集团审计监察部立足新时代审计工作面临的新形势、新要求，打造“人才强审”系列工程，强化全集团审计人才队伍建设，建立了审计“传帮带”后备人才培养机制。

6月9日上午，生物城集团举办了审计“传帮带”结对仪式暨第一次学习分享会。结对仪式上，三名子公司的审计后备人才培养对象分别向导师拜师，随后导师向培养对象赠送《审计工作手册》，作为开展审计工作的遵循。

随后，三名导师分别分享了审计工作开展的经验、心得体会和角色转变的思考，帮助年轻干部进一步理清工作思路、找准审计方向、提升业务技能和综合素质。下午，导师胡智钊就集团内部审计工作流程向传帮带培养对象进行了培训和交流，为本年度内审工作的开展打好基础。

本次审计“传帮带”需要由导师和培养对象共同完成“七个1”的目标，不仅包含经验分享、业务探讨、专业证书和职称的获取，还有结合主责主业的专项研究、审计项目等。“传帮带”不仅是传授专业经验和知识，也是向新进审计人才传承企业文化。“传帮带”的机制不仅是对培养对象的指导，也是精进导师的业务能力。

在审计机关成立40周年之际，生物城集团将持续做好人才培养工作，以“传帮带”为纽带，激活审计内驱力，在赋能子公司的同时，夯实审计专业技术人才梯队，造就一批技术一流、专业过硬的审计人才队伍，为进一步推进新时代审计工作高质量发展贡献力量。