2022年5月27日，为贯彻中央、省、市、区人才工作会议精神，深入实施新时代背景下人才强企战略，不断开创人才工作新局面，将公司打造为生物人才的创新高地。生物城公司组织全体员工召开2022年人才大会暨新员工“融入之旅”结营仪式，生物城公司董事长李欣洧及公司领导班子出席本次大会。
大咖分享
会议邀请四川大学华西医院教授、博士生导师，成都华西海圻医药科技有限公司董事长王莉女士为全体干部职工分享自己的创业故事。王莉老师的精彩分享，感染着在场的所有生物城干部职工，激励我们不断进步。
招新回顾
随后，全体干部职工跟随一段视频，回顾了新员工的“融入之旅”，从招聘面试、迎新活动，再到集中培训正式融入。看到视频中新同事认真听讲、充满着期待与憧憬的面孔，老员工们也将继续保持不忘初心的工作态度，未来将以真诚、开放的心态，帮助新同事融入集体、创业求索、创造价值。
合作之星
本季度评选出了深刻践行合作的核心价值观的“合作之星”，并于会议现场颁发荣誉证书。他们在借调工作期间表现突出、充分展现公司优秀形象，在各类工作中都能迅速响应、通力合作，达成目标。
结题表彰
公司人才自组织项目是将合作与创新的核心价值观相融合。经过课题发布、投标申报、招标评审、课题实施、阶段性成果汇报、终审等环节。“设备租赁模式创新研究小组”、“污水处理厂综合效益提升模式研究小组”、“物业前期介入及最优管理单元研究小组”成功结题。
PBC签约
同时为加强公司人才梯队建设，合理地挖掘、开发、培养公司关键岗位后备人才队伍，公司经层层选拔将37名同志纳入公司后备人才池，为公司可持续发展提供内部人才支持。
随后，公司部门及子公司各级代表分别向公司签订2022年度绩效承诺书，以确保2022年公司目标任务高质量、高标准完成。
董事长讲话
最后，公司董事长李欣洧围绕创业精神，回顾了公司6年来发展历程，总结了发展经验，分析了当前的形势。也对下一步人才工作进行了安排部署，并号召全体干部职工要继续发扬“以奋斗成就未来”的创业价值观，戮力同心，上下同欲，让人才创造更好的生物城，生物城成就更好的人才！